募集要項・選考フロー

Requirements & Selection Flow

募集職種

アプリケーションエンジニア

職務内容

最上流(システム企画)から参画可!アプリ開発をご担当いただきます。

◆信託銀行のIT戦略実現のため、システム企画の提案から設計、製造、保守、運用に携わることが可能なポジションです。ご経験に応じて、将来的にはチームリーダーとして案件を牽引する役割を担っていただく想定です

◆信託銀行の業務は、預金、資産運用・管理、不動産、証券代行、相続関連業務など多岐に渡り、当社はそれぞれの業務で高度な専門システムを構築しています。

※これまでのご経験やスキルなどを考慮して配属先や担当業務を決定いたします。
※詳細は、「職種紹介ページ>アプリケーションエンジニア」をご参照ください。

必須要件
  • アプリケーション開発のご経験
歓迎要件
  • 金融業務アプリケーション開発のご経験
  • PL(プロジェクトリーダー)やPM(プロジェクトマネージャ)、チームリーダーとしての業務のご経験
  • 基本情報技術者、応用情報技術者、高度情報処理技術者あるいは同等のベンダー系資格をお持ちの方

インフラエンジニア

職務内容

最上流(システム企画)から参画可!インフラ領域をご担当いただきます。

◆信託銀行のIT戦略実現のため、システム企画の提案から設計、製造、保守、運用に携わることが可能なポジションです。ご経験に応じて、将来的にはチームリーダーとして案件を牽引する役割を担っていただく想定です。

◆信託銀行の業務は、預金、貸出、資産運用・管理、不動産、証券代行、相続関連業務など多岐に渡り、幅広い業務の裏で専門性を持つシステムが稼働しており、それらを支えるインフラ領域を担当していただきます。

※これまでのご経験やスキルなどを考慮して配属先や担当業務を決定いたします。
※詳細は、「職種紹介ページ>インフラエンジニア」をご参照ください。
必須要件
  • サーバ、ネットワーク、セキュリティなどのインフラ設計、構築、保守、運用何れかのご経験
歓迎要件
  • 金融機関のインフラ案件のご経験
  • PL(プロジェクトリーダー)やPM(プロジェクトマネージャ)、チームリーダーとしての業務のご経験
  • 基本情報技術者、応用情報技術者、高度情報処理技術者あるいは同等のベンダー系資格をお持ちの方

募集要項

雇用形態

正社員(期間の定めなし)
試用期間:有 6カ月(試用期間中の勤務条件は正社員と同じ)

処遇

給与:月給制
賞与:年2回(6月/12月)

※年収はご経験等に応じて個別に決定いたします。

昇給

年1回

諸手当

通勤手当、在宅勤務手当、時間外手当(固定残業・みなし残業なし)、家賃補助手当(条件あり)、昼食費補助手当(一律金額12,000円/月)、スキルアップ手当(対象資格取得時)

就業時間

08:50~17:10 (1時間の休憩時間含む、実働7時間20分)
時間外勤務:有

勤務地

入社直後 本社
住所 東京都港区港南二丁目9-8 三菱UFJ信託銀行港南ビル
最寄駅 JR品川駅 徒歩12分、北品川駅 徒歩10分、天王洲アイル駅(A4出口)徒歩14分

【変更の範囲】
勤務場所は、入社時は本社港南ビル(最寄り駅は品川駅)となります。その後の勤務地の変更については、出向などにより勤務先が変更になることも含め、会社の定める場所での勤務となります。なお、いずれの勤務場所においても在宅勤務を行う場合を含みます。

保険

健康保険(三菱UFJ信託銀行健康保険組合)、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、団体生命保険

福利厚生

退職金・企業年金制度(DB・DC)、財産形成貯蓄制度、慶弔見舞金制度、育児休業制度、介護休業制度、短時間勤務制度、ベビーシッター費用補助制度、定期健康診断、会員型福利厚生サービス(ベネフィット・ワン)
施設:食堂完備、契約保養所、会員制スポーツクラブ

※詳細は働く環境と制度ページをご参照ください。

休日休暇

【年間休日】125日以上
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年次有給休暇最大20日(初年度最大17日)、上期・下期連続休暇、半日休暇、時間単位年休、フレッシュアップ休暇(勤続満10年・満20年の長期勤務休暇)、慶弔休暇

受動喫煙防止措置

屋内原則禁煙(一部は喫煙専用室設置)

入社日

ご相談させていただきます。

募集者の氏名

三菱UFJトラストシステム株式会社

キャリア採用比率

2024年度:46%
2023年度:29%
2022年度:24%

*正規雇用労働者の採用者数に占めるキャリア採用者数の割合(公表日:2025年5月30日)

その他

従事すべき業務の内容について
入社直後:会社内での全ての業務の内、配属先の業務
【変更の範囲】会社内での全ての業務

選考フロー

Step. 1

応募

Step. 2

書類選考

Step. 3

面接(複数回)
および適性検査

Step. 4

内定

募集業務・ご応募

以下のエージェントサイトからご応募ください。

※キャリア採用への応募はエージェント経由となります。募集要項の詳細についてはエージェント掲載の求人票をご確認ください。
※選考状況に応じてポスト募集がクローズされている場合がございます。